パートタイム労働者

“パートタイム労働者”に関する経済レポート一覧：983本

 ■賃金統計の精度向上に向けて～毎月勤労統計調査の再生への取り組みと今後の課題：公的統計の最新事情

 ■2025年2月度 アルバイト・パート募集時平均時給調査～三大都市圏の2月度平均時給は前年同月より35円増加の1,227円

 ■推定組織率は16.1％で3年続けて過去最低水準に～厚生労働省の2024年「労働組合基礎調査」結果

 ■「就業調整」する有配偶パート女性の67.4%が「年収の壁」解消で「今より働く時間を増やして収入を増やしたい」と回答～「年収の壁」解消で所得増と人手不足解消の実現へ

 ■年収の壁・修正与党案へのコメント～修正案の「4つの課題」：Economic Trends

 ■2025年1月度 アルバイト・パート募集時平均時給調査～三大都市圏の1月度平均時給は前年同月より40円増加の1,220円

 ■年金改革ウォッチ 2025年2月号～パート労働者への厚生年金の適用は、2027年から徐々に再拡大へ：保険・年金フォーカス

 ■マンスリー・レビュー 2025年2月号～ディープテック・スタートアップの促進に向けて / 労働供給面からみた「103万円の壁」引き上げの効果 / 空き家問題を巡る最近の動き...

 ■これからの非正規雇用労働法制を展望する～労働法の視点から：非正規雇用労働を再考する～雇用社会の再構築と未来

 ■非正規雇用と労働組合～ジェンダーの視点から考える：非正規雇用労働を再考する～雇用社会の再構築と未来

 ■女性労働者と企業の生産性・賃金【概要:日本語、全文:英語】

 ■この国には『壁』が多すぎる：データの見方・使い方社会

 ■女性労働者と企業の生産性・賃金【ノンテクニカルサマリー】

 ■労働経済動向調査（令和6年11月）の概況～正社員等、パートタイム労働者ともに、「不足」とする事業所割合が引き続き多い
掲載日：2024-12-25 発表元：厚生労働省
キーワード：労働経済動向調査 | 景気動向 | 労働経済 | 労働時間 | 賃金 | 雇用調整...

 ■女性労働者と企業の生産性・賃金

 ■令和6年上半期雇用動向調査結果の概要～入職率、離職率は低下、入職超過率は縮小

 ■令和6年労働組合基礎調査の概況～推定組織率 16.1％ 過去最低、労働組合数 22,513組合、労働組合員数 991万2千人。

 ■【エコシルPLUS】「人手不足」から見た日本の賃金上昇事情～深刻化する人手不足は今後も続く見込み...

 ■2024年11月度 アルバイト・パート募集時平均時給調査～三大都市圏の11月度平均時給は前年同月より43円増加の1,221円

 ■フェローに聞く：103万円の壁の実態～市町村税務データを用いた現状把握（動画）

 ■ユースフル労働統計 2024 労働統計加工指標集

 ■これからの労働ルール 10の論点：スポットワークは働き手「31.4万人」分の力を生み出している

 ■ドイツ企業の働き方改革～労働時間柔軟化の新段階

 ■本丸は社会保険の「壁」～緩和ではなく実情は基準強化なのか：Economic Trends

 ■AIが導き出した「103万円の壁」撤廃への4つのシナリオ～実現確率75%の段階的引き上げ案と178万円への道筋：Watching

 ■新たな「106万円の壁」対策は企業負担の暫定措置～手取り減少を政府が補填する仕組みから企業が補填する仕組みに...：木内登英のGlobal Economy ＆ Policy Insight

 ■最低賃金と年収の壁のシミュレーション

 ■Global Career Survey 2024 日本型雇用の問題は何か：Works Report 2024

 ■［北海道版］2024年10月度 アルバイト・パート募集時平均時給調査～北海道の10月度平均時給は前年同月より35円増加の1,104円

 ■2024年10月度 アルバイト・パート募集時平均時給調査～三大都市圏の10月度平均時給は前年同月より35円増加の1,212円

 ■「103万円の壁」引き上げに対する企業アンケート～「103万円の壁」、引き上げ賛成67.8％。9割の企業が、「撤廃」含め「見直し」求める

 ■106万円の壁を撤廃しても労働時間の壁は残る～月額賃金8万8,000円以上という厚生年金適用要件を撤廃する方向...：木内登英のGlobal Economy ＆ Policy Insight

 ■令和5年版 働く女性の実情

 ■基礎控除引き上げ策、「年収の壁」４分の１しか崩れず～労働供給30万人分の増加に過ぎず、「社会保険の壁」が障害に：リサーチ・アイ No.2024-067

 ■年収の壁によるパートタイムの就業調整に企業はどう向き合うか

 ■Weekly Macro Economic Insights 「103万円の壁」引き上げは、税収減だけでなく労働供給や賃金の間接効果にも注目（2024年11月4日（月）～11月8日（金））

 ■求められる毎月勤労統計の再見直し：Weekly エコノミスト・レター

 ■Works University 労働政策講義 2023-2024

 ■HITO REPORT vol.15（2024年10月発刊）特別号～ 労働市場の未来推計2035 人口減少と高齢化にどう立ち向かうか～「変化」を起こす

 ■年末に更なる深刻化が見込まれる人手不足：Topics Plus

 ■「最低賃金1,500円」の課題：「就業調整」による人手不足をどう解決するか：データの見方・使い方

 ■エッセンシャルワーカーの働き方～スーパーマーケット従業員：エッセンシャルワーカー～その現状と課題

 ■労働者の不足感が高い状況は今回も変わらず、D.I.は高止まりに～厚生労働省が「労働経済動向調査（2024年8月）」結果を公表

 ■子育てと女性の就労～国勢調査を用いた過去40年の就業の変化：家族と労働

 ■2024年9月度 アルバイト・パート募集時平均時給調査～三大都市圏の9月度平均時給は前年同月より32円増加の1,193円

 ■女性の出産後の働き方による世帯の生涯可処分所得変化の試算手法について：経済財政分析ディスカッション・ペーパー

 ■就業調整の現状と課題～賃金上昇が人手不足に拍車をかけるおそれ：研究員の眼

 ■労働経済動向調査（令和6年8月）の概況～正社員等、パートタイム労働者ともに、「不足」とする事業所割合が引き続き多い

 ■「年収の壁」を意識して年収を一定額以下に抑える有配偶パート女性の割合は約6割で、2年前と変わらず～時給の上昇に伴い、約210万人がさらに労働時間を削減する可能性あり

 ■2024年8月度 アルバイト・パート募集時平均時給調査～三大都市圏の8月度平均時給は前年同月より34円増加の1,190円

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